2009年06月08日
就活には・・・
先日ある男性が、就職試験の面接の前に、似合う色診断(パーソナルカラー診断)に来られました。
面接にどのような服を着ていったらよいかのご相談です。
面接に着て行くシャツやネクタイの色は、真面目さ、誠実さを示すブルー、が一般的ですが、
社風や求められている人材によって、色を選ぶことも大切ですね!
営業職なら、明るく社交的なイエロー、店長候補なら、リーダーシップを現す赤などもよいかもしれません。
何色か、も大切ですが、やっぱり「似合う」ということが前提です。
似合うって?どういうこと??と質問がありますが、
・肌色が明るくいきいきとする
・若々しく見える
・シワやシミがうすく見える
・目に輝きが出てくる
・健康的に見える
等々、その人がより魅力的になることです。
ぱっと明るく、ハツラツとして、健康的な雰囲気の人に仕事を任せたいと思うのは、どの業種も同じではないでしょうか。
お客様に、似合う色と色彩のもつ心理効果をご説明しながら、面接に着ていったらよい色を提案させていただきました
そして、数日後、一本の電話が・・・
「無事、内定が決まりました!」とのご報告でした
気になっていましたが、このようなご報告をいただき、私もとてもうれしかったです
仕事は中身が大切です。しかし、外見も大切なのです。
外見を磨くと「自信」が生まれます。
これは本当に似合っているのかな?と思いながら着ているのと、
私のベストカラーだ!と思って着ているのでは、中からにじみ出てくるオーラも違いますし、
見た目を気にするということを省いて、仕事に集中できるというものです。
クールビズの季節になりましたが、自分に一番似合う色のシャツを身につけ、見た目もさわやかな印象で
心地よく過ごしませんか。
買い物が難しい!という方のための、カラースウォッチもプレゼントしています♪
パーソナルカラー診断のお問い合わせは、アトリエリーフノートへ
面接にどのような服を着ていったらよいかのご相談です。
面接に着て行くシャツやネクタイの色は、真面目さ、誠実さを示すブルー、が一般的ですが、
社風や求められている人材によって、色を選ぶことも大切ですね!
営業職なら、明るく社交的なイエロー、店長候補なら、リーダーシップを現す赤などもよいかもしれません。
何色か、も大切ですが、やっぱり「似合う」ということが前提です。
似合うって?どういうこと??と質問がありますが、
・肌色が明るくいきいきとする
・若々しく見える
・シワやシミがうすく見える
・目に輝きが出てくる
・健康的に見える
等々、その人がより魅力的になることです。
ぱっと明るく、ハツラツとして、健康的な雰囲気の人に仕事を任せたいと思うのは、どの業種も同じではないでしょうか。
お客様に、似合う色と色彩のもつ心理効果をご説明しながら、面接に着ていったらよい色を提案させていただきました
そして、数日後、一本の電話が・・・
「無事、内定が決まりました!」とのご報告でした
気になっていましたが、このようなご報告をいただき、私もとてもうれしかったです
仕事は中身が大切です。しかし、外見も大切なのです。
外見を磨くと「自信」が生まれます。
これは本当に似合っているのかな?と思いながら着ているのと、
私のベストカラーだ!と思って着ているのでは、中からにじみ出てくるオーラも違いますし、
見た目を気にするということを省いて、仕事に集中できるというものです。
クールビズの季節になりましたが、自分に一番似合う色のシャツを身につけ、見た目もさわやかな印象で
心地よく過ごしませんか。
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Posted by ayumi at 11:58│Comments(0)
│パーソナルカラー
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